Naujausios
Už nemokamas atostogas sumoka atostogautojai
Dirbantieji priversti masiškai eiti nemokamų atostogų dažnai net nežino, kokie nuostoliai jų laukia. Nemokamų atostogų metu insultą patyręs šiaulietis negavo ligos pašalpos. Nepriklauso. Užsibuvus tokiose atostogose ilgesnį laiką, rizikuojama už gydymą mokėti iš savo kišenės.
Rita ŽADEIKYTĖ
rita@skrastas.lt
Nežinojo, kuo rizikuoja
Vienos Šiaulių valstybinės įstaigos darbuotojo artimieji (pavardė ir darbovietė redakcijai žinoma) papasakojo, kaip dėl nemokamų atostogų nukentėjo jų sunkiai susirgęs artimasis. Vyras, kaip ir visi jo bendradarbiai, sutiko eiti nemokamų atostogų. Parašė pareiškimą penkioms dienoms.
Taip vyras solidarizavosi su visais tos įstaigos dirbančiaisiais, nes vadovybė pranešė: jeigu darbuotojai neisią nemokamų atostogų, metų pabaigoje porą mėnesių negaus algos.
„Nei mes, nei mūsų tėvas nežinojome, kas iš tikrųjų laukia susirgus nemokamose atostogose. Galvojome, kad už tas dienas tik atlyginimas nemokamas. O pasirodo, kad tai žymiai sudėtingiau. Jei susergi — lieki be ligos pašalpos“, — pasakojo sirgusiojo artimieji.
Pirmąją nemokamų atostogų dieną vyrą ištiko insultas. Už visas penkias nemokamų atostogų dienas labai sunkus ligonis iš „Sodros“ negavo nedarbingumo pašalpos — taip reikalingų pinigų gydymui. Artimieji apstulbo sužinoję tokią naujieną.
„Laimei, kad nemokamos atostogos buvo trumpos. Tik vėliau sužinojome, kad galėjo tekti susimokėti ir už gydymą, jeigu nemokamų atostogų tėvas būtų ėjęs visam mėnesiui“, — pasakojo vyro artimieji.
Ligos pašalpa nepriklauso
„Sodros“ Šiaulių skyriaus direktoriaus pavaduotoja pašalpoms ir nedarbingumo kontrolei Rima Karvelienė patvirtino: susirgusiam nemokamose atostogose ligos pašalpa nepriklauso.
„Nemokama už tiek dienų, kiek žmogus buvo nemokamose atsotogose. Jeigu liga tęsiasi ilgiau, pasibaigus nemokamų atostogų laikui, pašalpa gali būti mokama“, — sakė pavaduotoja R. Karvelienė.
Specialistė paaiškino, kad yra pasitaikę ir tokių atvejų, kai nemokamos atostogos įsiterpia ligos viduryje. Tada irgi nemokama už tiek dienų, kiek žmogus buvo nemokamose atostogose.
„Žmonės turi žinoti, kad sutikę eiti nemokamų atostogų, rizikuoja netekti pinigų ligos atveju. Tai bet kuriuo atveju yra nuostolis žmogui“, — sakė pavaduotoja R. Karvelienė.
Pavaduotoja minėjo, kad tokių atvejų, kai susirgę nemokmaų atostogų metu žmonės negauna ligos pašalpos, krizės laikotaropiu pasitaiko vis dažniau.
Už gydymą — iš savo kišenės
Šiaulių teritorinės ligonių kasos Informatikos ir statistikos skyriaus vedėjos pavaduotoja Inga Kvedarienė paaiškino, kada išėjęs nemokamų atostogų žmogus nėra apdraustas ir sveikatos draudimu.
Jeigu žmogus išeina nemokamų atostogų ne nuo mėnesio pirmos iki kito mėnesio pirmos dienos, tada jis laikomas draustu, nes nuo asmens atlyginimo yra išskaičiuojama privalomojo sveikatos draudimo įmokos bent už dalį mėnesio ir už gydymą nereikės mokėti.
Blogiau, kai žmogus nemokamų atostogų išėjo nuo mėnesio pirmos dienos iki kito mėnesio pirmos dienos ar dar ilgiau. Tokiu atveju jis yra nedraustas privalomuoju sveikatos draudimu, nes nėra mokamos sveikatos draudimo įmokos.
„Todėl nemokamų gydymo paslaugų, išskyrus pirmąją pagalbą, gauti negali“, — aiškino vedėjos pavaduotoja I. Kvedarienė.
Jeigu žmogus yra nedraustas, jis už gydymą ligoninėje, pas šeimos gydytoją ar konsultantą turi sumokėti iš savo kišenės.
„Jeigu žmogus nuolat dirbo tris mėnesius iš eilės, o mėnesį laiko buvo nemokamose atostogose, sveikatos priežiūros paslaugas gali gauti. Tačiau toks žmogus nėra atleistas nuo privalomojo sveikatos draudimo įmokų mokėjimo ir jas turi susimokėti pats arba už jį gali sumokėti darbdavys — tai labai svarbu žinoti“, — patarė vedėjos pavaduotoja I. Kvedarienė.
Draudžiantis savarankiškai kas mėnesį reikia mokėti 9 procentus minimalios mėnesinės algos (MMA) dydžio privalomojo sveikatos draudimo įmoką. Dabar MMA yra 800 litų, o mėnesinė įmoka — 72 litai. Šias įmokas administruoja Valstybinė mokesčių inspekcija.
„Jeigu žmogus nemokamose atostogose bus ilgiau nei mėnesį, o pirmąjį nemokamų atostogų mėnesį nebus susimokėjęs privalomojo sveikatos draudimo įmokos, jam nutrūksta sveikatos draudimas. Iš naujo sveikatos draudimas įsigalioja tik tada, kai žmogus tris mėnesius iš eilės mokės sveikatos draudimo įmoką. Ir tik sumokėjus įmoką už ketvirtąjį mėnesį vėl įsigalioja sveikatos draudimas. Jis gali įsigalioti ir iš karto: jeigu žmogus iš karto susimokės 3 minimalių algų dydžio įmoką — 2400 litų, plius to mėnesio įmoką (9 procentus nuo MMA — 72 litus)“, — pasakojo tvarką pavaduotoja I. Kvedarienė.
Nemokamos atostogos — neprivalomos
Į nemokamas atostogas masiškai „prašomi“ eiti Šiaulių savivaldybės darbuotojai, mokytojai, darželių darbuotojai, ugniagesiai. Šiaulių miesto Taryba viešai balsuoja, ar išleisti Šiaulių merą ir vicemeres nemokamų atostogų. Taip taupomi pinigai. Kelių Šiaulių darželių vadovės, kurių darbuotojos nėjo nemokamų atostogų, buvo iškviestos pas valdžią ant kilimėlio. Ar nemokamos atostgos teisėtos?
Darbo kodekso 184 straipsnis numato, kada darbuotojas gali eiti nemokamų atostogų.
Iki 14 dienų nemokamos atostogos suteikiamos darbuotojams, auginantiems vaiką iki keturiolikos metų. Iki 30 dienų nemokamų atostogų gali prašytis darbuotojas, auginantis neįgalų vaiką iki aštuoniolikos metų. Taip pat nemokamų gali prašytis moters nėštumo ir gimdymo atostogų metu tėvas arba motina — tėvo atostogų vaikui prižiūrėti metu. Tėvams šių atostogų bendra trukmė negali viršyti trijų mėnesių.
Trisdešimt kalendorinių dienų nemokamų atostogų per metus gali prašytis neįgalusis.
Nemokamos atostogos pagal Darbo kodeksą gali būti suteikiamos darbuotojui, vienam slaugančiam neįgalųjį, sergantį šeimos narį.
Nemokamos atostogos gali būti suteikiamos santuokai sudaryti (ne mažiau kaip tris kalendorines dienas) bei mirusio šeimos nario laidotuvėms.
Darbo kodekse — jokios užuominos apie nemokamas atostogas, kaip įrankį taupyti įstaigos pinigus.
Neteisėta, bet sunku įrodyti
„Iš 16867 skundų, kuriuos per šių metų devynis mėnesius gavo Valstybinė darbo inspekcija, dėl nemokmaų atostogų skundėsi tik 119 pareiškėjų. Vadinasi, dėl nemokamų atostogų žmonės dar skundžiasi mažai“, — skaičiavo Valstybinės darbo inspekcijos vyriausiasis valstybinis darbo inspektorius Mindaugas Pluktas.
M. Pluktas pripažino, kad ir jis eis nemokamų atostogų, jeigu tik reikės, nors Darbo kodekse ir nėra nuostatos, kad nemokamų atostogų darbuotojas turi eiti taupydamas įmonės lėšas.
„Jeigu žmogų spaudžia eiti nemokamų atostogų, žmogaus reikalas, ar pasiduoti tokiam spaudimui. Teisme tokius ginčius tarp darbdavių ir darbuotojų dėl spaudimo eiti nemokamų atostogų įrodyti labai sunku. Krizės sąlygomis ne nemokamos atostogos yra blogiausia, o netekti darbo, todėl žmonės taikstosi ir nesiskundžia“, — pripažino M. Pluktas.
„Nemokamos atostogos yra numatytos Darbo kodekse arba kolektyvinėje sutartyje. Taupant įmonės lėšas eiti nemokamų atostogų — jokio juridinio pagrindo neturi. Nemokamos atostogos visuomet bus teisėtos, jeigu jos yra suteikiamos dėl tinkamai išreikštos darbuotojo valios ir darbuotojo norų, o ne darbdavio“, — teigė Vyriausiojo valstybinio darbo inspektoriaus pavaduotojas Vilius Mačiulaitis.
„KUBILINĖS“: Premjeras Andrius Kubilius jau spėjo įsiamžinti : dabar nemokamos atostogos vadinamos “kubilinėmis atostogomis“. (nemokamos atostogos)
Gedimino SAVICKO (ELTA) nuotr.
LIGA: Šiaulių Sodros direktoriaus pavaduotoja pašalpoms ir nedarbingumo kontrolei Rima Karvelienė patvirtino: susirgusiam nemokamose atostogose ligos pašalpa nepriklauso. (Karveliene Rima SODRA Siauliai_06_JTs)
Jono TAMULIO nuotr.
DRAUDIMAS: Šiaulių teritorinės ligonių kasos Informatikos ir statistikos skyriaus vedėjos pavaduotoja Inga Kvedarienė paaiškino, kada išėjęs nemokamų atostogų žmogus nėra apdraustas ir sveikatos draudimu.
Giedriaus BARANAUSKO nuotr.
ĮSTATYMAS: Valstybinės darbo inspekcijos vyriausiasis valstybinis darbo inspektorius Mindaugas Pluktas sako, kad nemokamos atostogos
Sauliaus VENCKAUS (ELTA) nuotr.
