Naujausios
Šiaulių valdininkams — storiausias pyragas
Šiaulių miesto valdininkų atlyginimams didinti nuo gegužės 1 dienos yra skirta 780 tūkstančių litų. Šalyje tai rekordinė suma šiam tikslui iš vastybės biudžeto atseikėta savivaldybei. Pareigybinės algos kai kam jau padidėjo. Ir ne 10 procentų, kaip mokytojams, o net 50 procentų.
Rūta JANKUVIENĖ
ruta@skrastas.lt
Pirmasis kąsnis — viršūnėlei
Miesto Taryba nuo gegužės 1 dienos leido padidinti algas Savivaldybės administracijos vadovams — direktoriui ir jo pavaduotojams. Direktoriaus atlyginimas su priedais ant popieriaus pašoko iki 7564 litų, jo pavaduotojų — iki 6600 litų ir 6799 litų. Tuo tarpu Šiaulių meras atlyginimo su priedu už stažą vastybės tarnyboje gauna tik per 6100 litų.
Nuo gegužės 1 dienos smarkiai padidėjusia alga džiaugiasi dar viena politinio pasitikėjimo valstybės tarnautojų grupė — mero patarėjai. Patarėjų pareigybinė alga padidėjo 50 procentų. O realiai mažiausiai 900 litų.
Vienos patarėjos alga su priedais sudaro net 6200 litų, kito — per 5400 litų. Trečios patarėjos, kuri gauna tik pareigybinę algą ir 30 procentų jos priedą, atlyginimas didėjo mažiausiai — iki 4966 litų.
Beveik 23 procentais padidėjo ir miesto Tarybos sekretoriaus pareigybinė alga, o su priedais jo atlyginimas sudaro 5590 litų.
„Čia valstybės, ne Savivaldybės politika, — sako Savivaldybės Personalo skyriaus vedėja Edita Čičelienė. — Mes patys nustebę, kad mero patarėjams algos taip pašoko, bet jiems Vastybės tarnybos įstatymo pakeitimais nustatyta daug aukštesnė pareigybinė kategorija, nei jie iki šiol turėjo. Buvo 11-ta, o dabar — 15-ta.“
Viskas pagal įstatymą
Seimas praėjusiems metams baigiantis priėmė Valstybės tarnybos įstatymo pakeitimus, pagal kuriuos nuo šių metų gegužės 1 dienos atsirado galimybė didinti valstybės tarnautojų algas.
Jos skaičiuojamos labai sudėtingai. Priklauso ir nuo kategorijos, kuriai priskirta pati savivaldybė, ir nuo pareigybinio lygio bei pareigybinės kategorijos, kuriai yra nustatytas atitinkamas pareigybinis koeficientas. O šis dauginamas iš bazinės algos dydžio, kuris dabar yra 490 litų.
Dar valdininkai kasmet yra įvertinami ir jiems suteikiamos klasės, nuo kurių priklauso algos priedai. I klasė gauna 50 procentų algos priedą, antra — 30 procentų, trečia — 15 procentų.
Garsinta, jog įstatymo pakeitimai buvo priimti tobulinti valstybės tarnautojų darbo užmokesčio sistemą. Apie algų didinimą garsiai nekalbėta. Įstatymu yra nustatyti 2008, 2009 ir 2010 metų valstybės tarnautojų suvienodintų pareigybių sąrašai, šių pareigybių kategorijos ir lygiai. Iš esmės šie sąrašai yra trimetė valdininkų algų didinimo programa.
Įgyvendinimui — dotacija
Iš valstybės biudžeto per 6 milijonus litų atseikėta vien savivaldybėse dirbančių valstybės tarnautojų algoms didinti.
Šiaulių apskrityje šiam tikslui mažiausiai — 30 tūkstančių litų — gavo Šiaulių rajono savivaldybė. Akmenės rajono — 76 tūkstančius litų, Joniškio rajono — 187 tūkstančius litų, Kelmės rajono — 151 tūkstantį litų, Pakruojo rajono — 77 tūkstančius litų, Radviliškio rajono — 230 tūkstančių litų.
Iš penkių didžiųjų šalies miestų Šiauliai gavo didžiausią sumą — 780 tūkstančių litų, o Vilnius mažiausią — 41 tūkstantį litų.
„Sumas skaičiavo Finansų ministerija, — teigia Šiaulių miesto savivaldybės Finansų skyriaus vedėja Kazimiera Daujotienė, — Pas mus gal kategorijos buvo mažesnės, negu kitur. Mums labai ilgai nedidino kategorijų, be to Savivaldybei suteikta aukštesnė kategorija. Todėl tokia suma skirta. Neskaičiavo juk aklai.“
Šiaulių miesto savivaldybės skyrių vedėjai dabar turi 13 kategoriją. Pagal įstatymą jų kategorijų šakutės dabar yra 13-15. Galėtų likti tokia, kokia yra, bet jie tikisi pretenduoti į aukštesnę kategoriją ir didesnį pareigybinį atlyginimą. Didesnių atlyginimų neslepia laukiantys ir kiti savivaldybėje dirbantys valstybės karjeros tarnautojai. Jų iš viso yra 170.
Beveik milijoninė valstybės dotacija, pasak K. Daujotienės, negali būti panaudota kitiems tikslams — pavyzdžiui, Savivaldybės bibliotekininkų atlyginimams. „Kitaip tektų pinigus grąžinti į valstybės biudžetą.“
Šiaulių rajono savivaldybėje, skirtingai nuo miesto, masinis atlyginimų didinimas nenumatomas. Savivaldybės Kanceliarijos vedėja Vitalija Lisinskienė informavo, jog atlyginimas didės tik trims valstybės karjeros tarnautojams, kurių kategorijos dabar yra žemesnės, nei įstatymo numatytos.
Vajaus pradžia — liepą
Šiaulių miesto savivaldybėje taip pat tik trys valstybės tarnautojos — seniūnės ir Investicijų ir miesto plėtros skyriaus vedėja, turėjo mažesnę pareigybinę kategoriją, nei įstatymu nustatyta. Todėl joms, nuo gegužės 1 dienos įsigaliojus įstatymo pakeitimams, automatiškai suteikta aukštesnė pareigybinė kategorija ir padidintas atlyginimas.
Kitiems valdininkams reikia sulaukti veiklos vertinimo. Šiaulių miesto savivaldybės administracijos direktorius Rimundas Domarkas teigia, jog jis numatomas liepą. Mat paskutinį kartą toks vertinimas vyko praėjusį metų gruodį ir neeilinį vertinimą galima surengti tik po pusmečio.
„Jeigu bus blogas įvertinimas, tai liks ta pati kategorija, o visiems kitiems turėtų kilti bent jau per vieną kategoriją“, — sako R. Domarkas.
R. Domarko tvirtinimu, algas būtina didinti, nes Savivaldybė neberanda gerų specialistų: „Ypač architektų, juristų. Kai pasakai, kad jie gali gauti tik 2500 litų atlyginimą, tai tik juokiasi.“
Citata
Čia valstybės, ne Savivaldybės politika. Mes patys nustebę, kad mero patarėjams algos taip pašoko.
Opozicijos komentaras
„Socialiai tai kažkas baisaus“
Šiaulių miesto tarybos opozicijos lyderis Justinas Sartauskas ( nuotr. Sartauskas Justinas savivaldybėje Šiaulių 01) :
— Galima atlyginimus Savivaldybėje didinti, bet ne būtina. Galbūt architektų atlyginimus reikia didinti, nes jų stinga. Bet klausimas, ar tai reikia taikyti kitiems. Netelpa į jokius rėmus tas didinimas.
Štai, „Busturo“ bendrovės žmonės atnešė peticijas, kad jų darbuotojai su auštuoju išsilavinimu, gauna tik 900 litų į rankas. O mūsų Savivaldybės administracijoje kai kuriems vien algos didėja 900 litų.
Socialiai tai kažkas baisaus. Man sako, pats dirbai Savivaldybėje ir atlyginimai didėjo. Taip didinome, bet didėjimas vyko proto ribose. Dabar negalime net 15 procentų pakelti atlyginimų Savivaldybės bendrovių žmonėms, bibliotekų, darželių darbuotojams, o administracijai keliame 30 procentų.
Vadovams atlyginimai jau pakelti ir, aišku, moraliai jiems nepatogu pavaldiniams algos nedidinti. Manau, 80 procentų tarnautojų pareigybinė kategorija pakils. Sudarys komisiją, įvertins veiklą ir pasiūlys didinti kategoriją, nes tose komisijose — kolegos.
Ta dotacija, nors ji suteikta, yra valstybės pinigai. Ir šituos pinigus drąsiai galima nukreipti švietimo, kultūros, bibliotekininkų darbuotojams, kurie dabar skursta. Tik reikia parodyti iniciatyvą — per Lietuvos savivaldybių asociaciją.
Socialinę neteisybę yra kaip sumažinti, bet kadangi esame arčiau lovio, tai sau pinigėlius ir pasiskiriame. Juolab kad viskas pagal įstatymą. Bet yra ir moralinė administravimo nuostata — ar matai toliau, negu tas pastatas, kuriame sėdi, ar ne.
O kai šitaip didinamas atlyginimas mero patarėjams, tai kyla klausimas, kokį jų darbo rezultatą turime ir ar iš viso turime?
Citata
Kadangi esame arčiau lovio, tai sau pinigėlius ir pasiskiriame.
SUŽYDĖJIMAS: Šiaulių miesto savivaldybė tarp šalies savivaldybių gavo didžiausią sumą valdininkų algoms šiais metais didinti — beveik 800 tūkstančių litų.
ATLYGIS: Kazimiera Daujotienė, Savivaldybės Finansų skyriaus vedėja, mano, jog didžiulė suma algoms atseikėta todėl, kad Šiaulių savivaldybininkams trejus ketverius metus nedidintos kategorijos ir pareigybinės algos.
Jono TAMULIO nuotr.
Giedriaus BARANAUSKO nuotr.
